為幫助新員工快速融入企業(yè)環(huán)境，熟悉規(guī)章制度，夯實崗位業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，11月14日，富泰熱力公司組織開展了2025年度新招聘員工入職培訓。本次培訓旨在為新員工系好職業(yè)生涯的“第一粒扣子”，助力其盡快完成角色轉(zhuǎn)變，為公司發(fā)展注入新的活力。
培訓課上，人力資源部王進為大家詳細解讀了《市城市燃熱集團勞動用工管理制度》、《市城市燃熱集團考勤、 請假、休假管理制度》等規(guī)章制度，并圍繞員工普遍關(guān)心的薪資福利、社會保險、考勤紀律、請休假流程等相關(guān)內(nèi)容進行了深入淺出地講解，幫助新員工清晰地了解自身的權(quán)利與義務(wù)，建立起對公司管理體系的整體認知。
安全監(jiān)察部部長宋杰結(jié)合《安全生產(chǎn)法》的核心要求，系統(tǒng)闡述了公司的各項安全生產(chǎn)管理制度，講解了崗位安全操作流程、風險辨識與防范措施、應(yīng)急處置流程等安全須知，并通過剖析典型安全生產(chǎn)事故案例，強調(diào)了安全生產(chǎn)的極端重要性，為新員工敲響了安全警鐘，啟發(fā)員工牢固樹立了“安全第一、預(yù)防為主”的理念。
培訓結(jié)束后，組織新員工來到公司廉政教育基地進行實地參觀學習，通過圖文并茂的展板和生動地講解，新員工們不僅對公司的發(fā)展歷程、組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)范圍有了更直觀了解，更對公司的黨建工作開展情況、廉政文化建設(shè)以及黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的實踐成果有了深刻的認識。
通過培訓，新員工們不僅全面了解了公司的規(guī)章制度和安全生產(chǎn)知識，更在互動交流中增進了彼此的了解，在打破陌生感的同時也增強了團隊凝聚力與歸屬感。大家表示，將盡快完成角色轉(zhuǎn)變，以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投入到今后的工作中。
